• Về chúng tôi
    • Đội ngũ
    • Lịch hoạt động
    • Tin tức
    • Báo chí
    • Liên hệ
  • Đào Tạo
  • Tư vấn
  • Hoạt động
    • Hội Thảo
    • Dự án tư vấn Inhouse
  • Kiến thức
  • Cửa hàng
    • Website Tomaha
    • Cửa hàng Tiki
    • Cửa hàng Shopee
Viện Đào tạo và Tư vấn doanh nghiệp
  • Về chúng tôi
    • Đội ngũ
    • Lịch hoạt động
    • Tin tức
    • Báo chí
    • Liên hệ
  • Đào Tạo
  • Tư vấn
  • Hoạt động
    • Hội Thảo
    • Dự án tư vấn Inhouse
  • Kiến thức
  • Cửa hàng
    • Website Tomaha
    • Cửa hàng Tiki
    • Cửa hàng Shopee

Tổng kết khóa học

  • Trang chủ
  • Tổng kết khóa học
  • Tổng Công ty Hàng Hải Việt Nam (VIMC) – Xây dựng và vận hành hệ thống đánh giá hiệu quả công việc theo KPI (20/06/2019)

Tổng Công ty Hàng Hải Việt Nam (VIMC) – Xây dựng và vận hành hệ thống đánh giá hiệu quả công việc theo KPI (20/06/2019)

  • Categories Tổng kết khóa học
  • Date Tháng Sáu 17, 2019

Chương trinh đào tạo Xây dựng và vận hành hệ thống đánh giá hiệu quả công việc theo BSC-KPI tại Tổng Công ty Hàng Hải Việt Nam (VIMC)

Trong tháng  05.2019 với mong muốn tiếp tục cải tiến, vận hành tốt hơn hệ thống đánh giá hiệu quả công việc toàn bộ ban thuộc VIMC.  Tổng Công ty Hàng hải Việt Nam kết hợp Viện Kinh tế và Thương mại Quốc tế triển khai chương trình đào tạo Xây dựng và vận hành hệ thống đánh giá hiệu quả công việc theo BSC-KPI.

Chương trình được thiết kế gồm 2 phần: 

Phần 1: Tổng quan về hệ thống và đào tạo về công cụ cho toàn bộ cán bộ công nhân viên.

  • Tổng quan về BSC&KPI;
  • Phương pháp xây dựng và triển khai BSC&KPI;
  • Giới thiệu các công cụ cần thiết để xây dựng KPI;
  • Thống nhất phương án và trình tự phương án triển khai BSC&KPI tại Tổng công ty

Phần 2: NHẬN, PHÂN TÍCH, PHÂN BỔ VÀ KIỂM SOÁT MỤC TIÊU CẤP BAN

Thống nhất bộ mục tiêu cấp Tổng Công ty 2019 -2020.

  • Hình thành các liên kết trong mục tiêu và hành động.
  • Nhận và phân tích mục tiêu công ty giao xuống Ban;
  • Bổ sung các mục tiêu khác của Ban;
  • Cách thức kiểm soát mục tiêu để đảm bảo đạt được mục tiêu đã đề ra.

Với quyết tâm nâng cao năng lực quản trị, tập trung cung cấp các dịch vụ hướng đến khách hàng, toàn bộ khối Tổng Công ty

Ban Quản lý Cảng biển và Dịch vụ Hàng Hải 

Ban Quan tý QLTV& TB  

Ban thị trường kế hoạch        

Ban Tài chính kế toán        

Ban Đầu tư            

Ban Tổ chức nhân sự       

Ban Truyền thông   

Ban Quản trị rủi ro

Văn phòng cơ quan  

Trung tâm Công nghệ thông tin

Trong giai đoạn 2 của chương trình – Viện Kinh tế và Thương mại Quốc sẽ đồng hành cùng từng phòng ban để hỗ trợ xây dựng hệ thống đánh giá kết quả công việc theo từng vị trí công tác. Hướng đến kết quả, mỗi cá nhân của Tổng Công ty đều có thể lượng hóa, đo lường giá trị. Tổng hợp giá trị để đưa Tổng Công ty tiếp tục phát triển theo định hướng chiến lược 2020. 

Hy vọng với sự nỗ lực và sự quyết tâm của toàn hệ thống, chương trình sẽ mang lại kết quả tích cực đối với kết quả công việc từ cá nhân, bộ phận, giúp Tổng Công ty Hàng hải Việt Nam chuyển mình trong giai đoạn tái cấu trúc, trở thành Công ty Cổ phần trong thời gian tới. 

Nguyễn Tuân

                                                                                     

  • Chia sẻ:
author avatar
Tuân Nguyễn

Previous post

Ma trận BCG trong phân tích các sản phẩm của Samsung
Tháng Sáu 17, 2019

Next post

Phân tích và xử lý số liệu trong báo cáo bằng phần mềm SPSS - Khoá 37 (08/06/2019)
Tháng Sáu 17, 2019

Có thể bạn quan tâm

286915711_1177521142791303_7033630420829775455_n
BẾ GIẢNG KHÓA ĐÀO TẠO THƯ KÝ TRỢ LÝ GIÁM ĐỐC VÀ HÀNH CHÍNH TỔNG HỢP TẠI CÔNG TY TNHH MTV XỔ SỐ ĐIỆN TOÁN VIỆT NAM
14 Tháng Sáu, 2022
05
[COUNTDOWN] CHỈ CÒN 5 NGÀY ĐĂNG KÝ KHÓA HỌC CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH & MÔ HÌNH HÓA DỮ LIỆU
4 Tháng Năm, 2022
The will to win, the desire to succeed, the urge to reach your full potential—these are the keys that will unlock the door to personal excellence.
BÍ QUYẾT ĐỂ TRỞ THÀNH THƯ KÝ, TRỢ LÝ GIỎI
28 Tháng Tư, 2022

Viện Đào tạo và Tư vấn doanh nghiệp